A partir de agora as empresas contratadas pelo poder público municipal em Taubaté deverão tornar público o acesso às informações relativas à contratação de aprendizes e pessoas com deficiência.
Essa exigência foi definida pela Lei 5.519, de autoria da vereadora Loreny (Cidadania), sancionada na última segunda-feira (25).
Caso a empresa não esteja obrigada a cumprir alguma das obrigações previstas na lei, deverá apresentar justificativa.